Betriebliche Gesundheitsförderung
Vermittlung von Kenntnissen und Fertigkeiten um Instrumente der betrieblichen Gesundheitsförderung auszuwählen und im Unternehmen zu implementieren und zu etablieren
Lehrgangsinhalte
Einführung in die Betriebliche Gesundheitsförderung, Betriebliche Rahmenbedingungen, Gesetzliche Grundlagen/Prävention/ Verhältnisprävention, Verhaltensprävention, Risikofaktoren in Betrieben, Gesundheitsfördernder Arbeits- und Lebensstil, Betriebliche Gesundheitsförderung als Führungsaufgabe, Akteure/Stakeholder/überbetriebliche Vernetzung, Interne/externe Öffentlichkeitsarbeit und digitaler Zugang, Angebote und Aktionen im Rahmen Betriebliche Gesundheitsförderung, Entwicklungsperspektiven, Evaluation und Qualitätsmanagement
Abschluss
institutsinterne Prüfung
Art des Abschlusses
institutsinterne Prüfung
Teilnahmevoraussetzungen
berufsqualifizierende Ausbildung oder Studium im wirtschaftlichen, gesundheitlichen, psychologischen, sozialen und pädagogischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation; technische Voraussetzungen: PC oder anderes Endgerät, Headset, Kamera, gute Internetverbindung, weitere Informationen beim Institut
Prüfungsvoraussetzungen
Nachweis ausreichender Vorbereitung
Teilnahmekosten (Gesamtkosten)
992,00 €
Lehrgangskosten
992,00 €
Kosten für (externe) Prüfungen
0,00 €
Höhe der Raten
496,00 €
Anzahl der Raten
2
Die Teilnehmerkosten können Veränderungen erfahren haben, die der ZFU zum Redaktionsschluss noch nicht vorlagen. Aktuelle Gebühren, Kosten und Erläuterungen dazu erhalten Sie beim Fernlehrinstitut.