Change Manager/in

7368620
Zulassungsnummer

Vermittlung von Kenntnissen der Führung, Kommunikation und Organisation in Change Managementprozessen

Lehrgangsinhalte

Change Management Einführung, Systemtheorie und Stakeholder-Analyse, Bedürfnisse und Werte im Change Management, Persönlichkeit und Persönlichkeitsentwicklung, Persönlichkeitsmodelle, Produktive Selbstreflexion, Transaktionsanalyse, Themenzentrierte Interaktion - TZI, Konflikte und -bewältigung, Führungstheorien und -modelle, Mitarbeiter- und Kritikgespräche, Kommunikationstheorien, Organisationsentwicklung, Aufbau- und Ablauforganisation, Unternehmens- und Managementmodelle, Personalmanagement, Richtige Nutzung von Erfolgsfaktoren im Change Management, Berufliche Entwicklung, Zeit- und Selbstmanagement, Umgang mit Informationen

Abschluss

keine Prüfung vorgesehen

Art des Abschlusses

keine Prüfung

Teilnahmekosten (Gesamtkosten)

4.240,00 €

Lehrgangskosten

4.240,00 €

Kosten für (externe) Prüfungen

0,00 €

Höhe der Raten

4.240,00 €

Anzahl der Raten

1


Die Teilnehmerkosten können Veränderungen erfahren haben, die der ZFU zum Redaktionsschluss noch nicht vorlagen. Aktuelle Gebühren, Kosten und Erläuterungen dazu erhalten Sie beim Fernlehrinstitut.

Gesamtdauer in Monaten

4.00

Gesamtdauer in Stunden

430

Wöchentlicher Lernaufwand für das Selbstlernen in Stunden

25.00

Synchrone Lerneinheiten (je 45 Minuten)

0

Präsenzuntericht

Ist nicht vorgesehen

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