HR-Manager*in

7427122
Zulassungsnummer

Vermittlung von Kenntnissen und Fertigkeiten für eine berufliche Tätigkeit als HR-Manager/in

Lehrgangsinhalte

Recruiting und Bewerbungsmanagement im 21. Jahrhundert - Zertifizierte Lohn- und Gehaltsbuchhalter/innen - Führung und Personalverantwortung - Mehr schaffen in weniger Zeit - Produktive Meetings: Geheimnisse effektiver Besprechungen - Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit - Home-Office - Herausforderungen für Mitarbeiter/innen und Unternehmen meistern - Datenschutz für Führungskräfte

Abschluss

institutsinternes Teilnahmezertifikat

Art des Abschlusses

keine Prüfung

Teilnahmevoraussetzungen

Vorkenntnisse im Bereich der Personalarbeit, Personalführung oder Lohnbuchhaltung erforderlich; auch Recruiter*innen und Führungskräfte aus anderen Bereichen sind für den Lehrgang geeignet. Interesse an und Grundkenntnisse im Umgang mit Mitarbeitenden sind darüber hinaus dringend empfohlen; technische Voraussetzungen: PC mit Internetzugang

Prüfungsvoraussetzungen

entfällt

Teilnahmekosten (Gesamtkosten)

4.777,00 €

Lehrgangskosten

4.777,00 €

Kosten für (externe) Prüfungen

0,00 €

Höhe der Raten

1.592,00 €

Anzahl der Raten

3


Die Teilnehmerkosten können Veränderungen erfahren haben, die der ZFU zum Redaktionsschluss noch nicht vorlagen. Aktuelle Gebühren, Kosten und Erläuterungen dazu erhalten Sie beim Fernlehrinstitut.

Gesamtdauer in Monaten

3.00

Gesamtdauer in Stunden

426

Wöchentlicher Lernaufwand für das Selbstlernen in Stunden

33.00

Synchrone Lerneinheiten (je 45 Minuten)

0

Präsenzunterricht

Nicht vorgesehen

Zurück in die Lehrgangssuche Übersicht
Lehrgangssuche