Zertifikatslehrgang HR Management & New Work
Vermittlung von Kenntnissen zum gesamtheitlichen Überblick des HR Managements und der Philosophie von New Work, um Transformationen im Unternehmen zu begleiten, insbesondere digitales Recruiting, Führung von Mitarbeitern*innen unter Einbeziehung von Organisationskultur und Change-Prozessen
Lehrgangsinhalte
Unternehmensführung, Strategisches Management, Personnel & Organizational Management, Recruiting, New Work
Abschluss
keine Prüfung
Art des Abschlusses
keine Prüfung
Teilnahmevoraussetzungen
Vorkenntnisse sind für die Absolvierung des Lehrgangs nicht erforderlich, für einen optimalen Praxistransfer ist ein betriebswirtschaftliches Grundwissen von Vorteil; der Lehrgang richtet sich an die Zielgruppen Geschäftsführung, Vorstand, InhaberInnen von Firmen, PersonalmanagerInnen, RecruiterInnen, UnternehmensberaterInnen und Coaches, OrganisationsentwicklerInnen, PersonalentwicklerInnen oder QuereinsteigerInnen aus angrenzenden Fachgebieten; Technische Voraussetzungen: PC mit Internetzugang
Prüfungsvoraussetzungen
Nachweis ausreichender Vorbereitung
Teilnahmekosten (Gesamtkosten)
1.990,00 €
Lehrgangskosten
1.990,00 €
Kosten für (externe) Prüfungen
0,00 €
Höhe der Raten
1.990,00 €
Anzahl der Raten
1
Die Teilnehmerkosten können Veränderungen erfahren haben, die der ZFU zum Redaktionsschluss noch nicht vorlagen. Aktuelle Gebühren, Kosten und Erläuterungen dazu erhalten Sie beim Fernlehrinstitut.